Los programas y las propuestas no siempre son el principal tema de debate ante unos comicios electorales. Cada vez con más frecuencia, las campañas tienden a personalizarse, centrando toda la atención mediática en la persona que encarna la candidatura.

El perfil emocional en la política

En la llamada “democracia de la audiencia” el comportamiento emocional de los actores políticos es fundamental, ya que determina la relación entre el/la candidato/a y sus votantes.

Por su lado, la lingüística cognitiva ha demostrado la estrecha relación entre el marco discursivo utilizado y su impacto tanto en la audiencia como en la persona oradora. Las palabras, actitudes o comportamientos del candidato/a generan metáforas que se alojan en las mentes de los votantes. De igual forma, los discursos tienen un impacto emocional en la propia persona que realiza el discurso.

En qué consiste

Emotions and politics es la técnica que permite analizar el perfil emocional de los candidatos/as en sus intervenciones para identificar cuales son los marcos discursivos más favorables y aquellos a evitar. El software de Emotion Research Lab permite captar las 6 emociones básicas, así como hasta 101 sub-emociones del/la candidata/a y 4 métricas emociones.

El comportamiento emocional de los actores políticos es fundamental, ya que determina la relación entre el/la candidato/a y sus votantes. 

Cómo funciona

Envía un archivo de vídeo con la intervención del candidato/a en un debate, entrevista o discurso. El vídeo será procesado con el software de Emotion Research Lab para obtener los datos emocionales.

Emociones y políticos micrófonos
Emociones y políticos voto

Qué información se obtiene

PERFIL EMOCIONAL DE LA CANDIDATURA

• Niveles de activación, compromiso, autocontrol, seguridad, confianza y tolerancia del/ la candidata/a.
• Principales emociones y sub-emociones asociadas al patrón global.
Intervenciones que mejoran e intervenciones que empeoran la respuesta emocional.
Reacción emocional ante determinados temas y situaciones.

Informe

INFORME EMOCIONAL

Informe de resultados con el perfil emocional de la persona candidata.

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